Nutzen Sie unser Formular, um Ihre Kündigung schnell und unkompliziert rechtlich prüfen zu lassen. Senden Sie uns dazu bitte Ihr Kündigungsschreiben sowie – sofern vorhanden – Ihren Arbeitsvertrag und eine aktuelle Gehaltsabrechnung. Eine kurze Schilderung des Sachverhalts genügt.
Sie erhalten zeitnah eine kostenfreie und unverbindliche Ersteinschätzung zu Ihren rechtlichen Möglichkeiten, insbesondere zu einer Kündigungsschutzklage oder einer möglichen Abfindung.
Bitte beachten Sie: Nach Zugang der Kündigung läuft in der Regel eine Frist von nur drei Wochen zur Klageerhebung beim Arbeitsgericht. Zögern Sie daher nicht, rechtzeitig zu handeln.
Ein Mandatsverhältnis entsteht erst durch Ihre ausdrückliche Beauftragung. Wir beraten und vertreten bundesweit – bequem per E-Mail, Telefon oder Videokonferenz, auf Wunsch auch persönlich in unserer Kanzlei.
Rufen Sie uns an
Natürlich können Sie uns auch telefonisch erreichen und Ihr Anliegen schildern:
Tel.: 0231 99768660
Bitte schildern Sie uns kurz den Sachverhalt und laden Sie Ihr Kündigungsschreiben sowie – sofern vorhanden – weitere relevante Unterlagen (z. B. Gehaltsabrechnungen, Arbeitsvertrag o. Ä.) als Bild- oder PDF-Datei hoch.
Sollte ein Upload nicht möglich sein, können Sie uns Ihre Unterlagen selbstverständlich auch per Post oder per E-Mail zusenden:
Kanzlei Hoang – Rechtsanwaltskanzlei
Hörder Semerteichstr. 188
D-44263 Dortmund
E-Mail: info@kanzlei-hoang.de